近日，辽宁省首家新就业形态劳动者权益保障中心正式启动运行。此举对于各地解决新就业形态劳动者投诉无门、维权时间长等难题，维护相关合法权益提供了参照。一直以来，快递小哥、外卖骑手等新就业形态劳动者数量呈上升趋势。这些劳动者具有无固定工作场所、无固定收入等特点，其在工资收入、社会保障等方面的劳动权益纠纷有所增多。相关部门应坚持问题导向，秉持包容审慎的监管理念，督促企业制定相关的制度规则和平台算法，兼顾企业良性发展和劳动者正当权益，让新就业形态劳动者更安心。

（时 锋）