作为我国最年轻直辖市的发达经济圈的重要组成部分，重庆市大渡口区以民生为主线，进行社会管理有效创新。

优化公共服务，打造幸福民生。大渡口区建立了民生幸福评价体系，把居民的幸福指数作为重点。目前，该区已将60%以上的区级财政支出用于改善民生，推出120项民生项目。

数字显示，大渡口区城乡居民人均收入比已缩小到2.11:1；新增城镇就业岗位5.1万个，帮助1.8万名下岗失业人员重新找到工作；发展微型企业409户；消除了城镇“零就业家庭”，城镇登记失业率控制在2%以内。

坚持固本强基，打造和谐民生。建立社会服务管理中心，将镇、街道（村、社区）社会服务管理中心（工作站）整合同级社保、信访、司法、计生等所有社会服务管理资源于一体，实行“统一受理、集中分流”的“一站式”办公，方便了群众。实施网格化管理，目前全区共划分了158个网格，网格管理员由专职村、社干部担任，对网格内存在的安全隐患、百姓诉求、社情民意、社区建设意见等进行即时解决。除此之外，全区明确居委会与社区服务站的职能界限，实现了公共服务较好供给。

突出以人为本，打造公益民生。全区建立了居住证“一证通”制度，对流动人口实行登记办证、技能培训、政策咨询等“一站式”服务。在工业园区等外来务工人员集中区域，修建了配套完善的廉租房和蓝领公寓，实行集中住宿、管理和服务。农民工子女入学率达100%，并且对农民工及新生代平等享受市民待遇方面进行了保障。全区已组建家教、义诊、法律等特色义工队34支，7633名党员、3860名群众注册成为义工。义工组织已成为社会服务管理的重要力量。