2004年，“80后”的张维莎从天津外国语学院毕业，之后在酒店、婚纱摄影等多个行业工作过的她，如今当上月嫂并且开办了月嫂公司。由于科学育婴技能赢得了不少年轻妈妈的信任，她的月嫂公司小有名气。

1月30日傍晚6时，记者来到张维莎的公司。她正在熟练地协助一名婴儿游泳，然后为其洗澡、抚触等。

张维莎工作时穿着墨绿色防水围裙，孩子的妈妈亲切地叫她“莎莎”。环视她租下的这套将近150平方米的写字间，用作她自己办公的小屋不足10平方米，其余地方设置了婴儿游泳室、哺乳室、摄影室和休息室等。在四周粉红色的墙壁上，陈列着许多孩子的照片，非常温馨。

“当时开办月嫂公司的想法一冒出来，包括父母在内几乎所有人都反对。”但她利用自己的语言优势，学习国外先进的育婴理念，“月嫂的价值更多体现在输出育儿的新观念和新技能，将更专业的知识教给刚刚有了宝宝的家庭。”

在经过专业培训和业内人士指导后，张维莎终于将创办自己的月嫂公司变为现实。她在管理公司的同时，也独当一面提供入户服务。公司成立两年来，虽然走过不少弯路，但年收入已稳定在10万元以上。她自信地告诉记者，“到处都是创业的机会，只要你敢闯！”

在张维莎看来，与年纪大一点的“阿姨型”月嫂相比，年轻的月嫂知识新、精力足，接受新事物快，加之现在是许多“80后”为人父母的高峰期，同龄人之间能更好沟通。张维莎坦言，她的很多先进理念受年轻父母的欢迎，很多新爸爸、新妈妈就是冲着她这样一个新生代而来。有不少年轻的准妈妈就明确表示，坐月子期间要请像她这样的年轻月嫂。

“我有一种成就感。”谈到新一年的打算，张维莎说，她正着手作培训计划，“今年是龙年，在‘龙宝宝’数量增加的预期下，公司提前进行月嫂的培训和储备事宜是当务之急。”

据了解，现在天津一名“月嫂”平均每月能拿到四五千元，越来越多的人想加入这个行业，与此同时，客户对月嫂的要求也越来越高。在张维莎看来，那些能够具备较强沟通能力，可以和雇主进行有效交流的月嫂更受雇主欢迎。

随着近年来家政行业含金量的增加以及市场对高学历、高素质家政从业人员需求的增大，年轻人已经开始补充到这个行业中来。记者从天津市现代服务业培训基地了解到，随着“80后”逐渐为人父母，到他们那里接受月嫂培训的学员将近一半是大专以上学历的。月嫂行业正在呈现年轻化、高学历的趋势。