作为世界轨道交通产业高地，山东省青岛市城阳区充分发挥税收职能作用，立足国家动车基地建设，突出轨道交通产业特色，以改革创新为动力、以动车系统为载体、以智慧税务为内涵，把学思想、强党性、重实践、建新功与深化“智税动车2.0版”品牌建设紧密结合起来，示范引领各项工作高质量发展。

“智税动车”品牌建设以“智能 高效 协同”为根本理念，将“抓好党务、干好税务、带好队伍”以动车的导航系统、动力系统、保障系统3大系统形象化表达，3大系统深度融合、有机衔接，确保了“智税动车”高效运转、高速行驶，为税收事业高质量发展添力赋能。

打造“抓好党务”的导航系统，推动组织创新。完善“四学”机制、建立支部思想政治双向“3+1”工作法、打造一城阳光公益平台，实现智能党建引领发展；积极开展正风反腐“全周期管理”理念建设，筑牢思想防线抓源头、凝聚全要素合力抓过程、推动家庭助廉抓延伸。

构建“干好税务”的动力系统，推动业务创新。聚焦税费收入，建立“三级智动”退税减税落实机制、搭建收入智库精准预测收入；聚焦精确执法，拍摄执法示范片丰富法治教育载体、推动柔性化执法实现法理相融、完善办税厅内控机制把牢防控关口；聚焦精细服务，建设“智税微厅”推动便捷办税、成立“诚信联盟”搭建税企桥梁；聚焦精准监管，强化数据驱动风险核查、突出数据赋能税费管理、推动数据助力精确画像，提升监管精准性、有效性；聚焦精诚共治，构建“税务+政府、税务+街道、税务+社区、税务+部门、税务+专班、税务+专业服务机构”大格局，协税护税聚众智、凝众力。

建设“带好队伍”的保障系统，推动制度创新。围绕加强干部培养建制度，实施“阳光俊才”特种兵培养行动，推出网上云课堂、赋能讲堂、分制管理等措施；围绕老干部管理建制度，实施“阳光桑榆”老干部服务行动；围绕优化绩效考核建制度，实施“阳光绩效”一体化提升行动，引入所属性原则和连带性原则；围绕加强财务管理建制度，实施“智财兴税”智能化提升行动，实行预算管理信息化、财务报销无纸化、工资管理电子化，不断提高财务管理信息化水平。

今年以来，城阳区以深化“智税动车2.0版”品牌建设为抓手，构建出口退税“一网统筹”智控模式，通过集成整合数据资源，为出口退税纳税人开展“合规画像”，实现信用内外联动、分类分级管理。企业首次出口退税时间压缩至5个工作日，综合信用高的“白名单”企业退税速度提升60%。建强智税分析团队，强化税收大数据应用精准定位重点企业，逐步形成重点领域、重点行业、重点群体以及特定纳税事项的综合画像，形成“走访问需、精准匹配、跟踪服务”的闭环式服务机制。深化“智税动车”建设“税务+”行动，建强税费共治办公室，打造涉税专业服务行业诚信联盟，构建税务部门—涉税专业服务机构—纳税人之间良好的征纳互动关系。

（数据来源：中共青岛市城阳区委宣传部）

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