目前，不少复工的制造业企业缺少工人，但一些服务性企业因不能开工导致大量人员待岗。连日来，安徽合肥市人社局尝试通过“共享员工”的方式，让餐饮行业员工走进工业园，帮助完成一些容易入手的工作。

@马果叶：其实“共享员工”这样的灵活用工模式在疫情暴发之前就已经存在，催生出像“共享查勘员”“共享配送员”等岗位。再如，目前的网约车司机，有人可能在不止一个平台注册，为多家平台打工。

@难得糊涂：共享员工能缓解紧急用工难题，但它也只是特殊时期的一种手段，只能解决眼前的用工问题，长远未必可取。毕竟术业有专攻，共享员工只适合做简易工作，不可能任何工作都能干好。此外，双重用工主体还可能产生劳资纠纷等问题。