本报讯 记者郁进东、通讯员郑雷报道：浙江省宁波保税区以“互联网+平台型”为目标，通过“人力资源+金融”“人力资源+大数据”和“人力资源+人工智能”等途径，打造“数字经济”人力资源产业园，已成为国家级产业园重要功能区块。今年前三季度，宁波保税区人力资源行业完成产值约110亿元，实现税收超8亿元。
宁波保税区管委会主任严荣杰表示，宁波保税区人力资源产业园在人社、税务等部门支持下，立足全宁波、服务浙江省、辐射长三角，以做大做亮“数字经济”特色、打造省级人力资源产业园为目标，创新引进“平台型”人力资源机构，各类人力资源服务产品“一站式采购中心”已经初步形成。
近年来，为帮助宁波企业解决人才空缺难题，推动人力资源产业发展，宁波保税区管委会联合产业园探索“一站式”人才服务，通过建立政校企社，打通产业与人才、学校与企业的“最后一公里”；完善“便民办税”服务举措，推进人力资源企业提升附加值和成长性，为人力资源产业园在人工智能、大数据、区块链等数字经济领域建设引入新的业态，经济效益和社会效益稳步提升。
