《经济日报》3月19日刊发的《i5，中国制造2025的现实样本》，催人奋进、令人鼓舞。创新，是企业发展不竭的动力，而创新不仅需要资金和人才，更需要有允许创新的氛围和机制，容忍失败的胸怀。正如文中关锡友所说，“创新，缺资金、缺人才不假，最缺的是创新自信。”

首先，要破除在科技创新上存在的“只许成功，不许失败”的老观念。在创新型劳动中，失败并非没有价值，正是失败为最终的成功积累了宝贵的经验教训。因此在科学领域，不应以成败论英雄，要大力营造勇于创新、宽容失败的环境和氛围。

其次，建立健全宽容失败的机制和制度。鼓励科学技术人员自由探索，勇于承担风险。原始记录能够证明承担探索性强、风险高的科学技术研究开发项目的科学技术人员已经履行了勤勉尽责义务仍不能完成该项目的，应给予宽容。

再次，要善待失败者。不能歧视失败者或刁难失败者，更不能在他们继续申请科研开发和科技创新课题或项目上设置障碍，而应该鼓励他们积极而大胆地继续工作，并提供各种有利机会和便利条件，促使他们有信心和决心取得新的成果。唯有如此，我们的创新事业才会呈现出千帆竞发、万马奔腾的局面。

（四川省成都市 林宇航）