在湖北省武汉市汉口永清街某处工地，包工头何某给工人们结算工钱，却扣下45220元，说是等来年再给。让工人们更难接受的是，何某居然打了这样一张带着霸王条款的欠条：“继续跟包工头干活，欠条才生效。”

缘何出现“霸王欠条”？这样的条款是否有效？记者展开了调查。

“19日就完工了，说好22日结算工钱，结果拖到26日还不给。”1月27日上午，农民工罗成站在工地门口，气鼓鼓地说。

罗成来自湖北随州，是工地木工班班长。去年6月，他和10多名老乡进入该工地做木工。他们和包工头何某约定，工钱按施工面积结算，大概为19元每平方米。何某平时向每人支付1500元生活费，工钱在年底统一结算。

1月19日工期结束，罗成要求何某结算工人们的工钱。何某先说22日结，结果到了那天没发钱。直到26日，何某派遣员工陈某前来结算工钱，一共应支付31万余元，但罗成只收到26万余元，剩下的45220元被何某扣了。

而令工人们愤慨的是，陈某代为开具的欠条上面竟然加注这样的附加条件：“2014年2月16日继续跟何××工作，以上欠条生效，否则作废。”

“这不是强迫我们卖身吗？”罗成等人拿着欠条非常气愤。

记者随后找到了包工头何某，在工地上，何某自称为了工钱也焦头烂额。何某表示，他与一家劳务公司签订合同后，承包了工地部分木工工程。按合同算，劳务公司共应支付122万余元，但因施工变动等原因，实际工钱达到148万余元。

因存在26万余元的缺口，何某无力支付工人工钱，只好向劳务公司借钱。但劳务公司只借13万多元。“我请的4个管理人员一分钱还没结算，罗成这4万多元也只能先欠着。”何某表示自己也无奈。

那为何要在欠条上附加霸王条款呢？何某解释说，工人春节后在这干下去，他会想办法弥补。他怕工人走了，所以才加注一个条件。针对工人的质疑，何某称，字面上的协议肯定要这么写。到时候如果工人真的不回工地，他也不会赖账。

武汉市江岸区劳动监察大队执法人员接到举报后赶至现场，召集何某、劳务公司和项目部代表进行协商。

执法人员看了欠条后称，该欠条附加的条件并不具备法律效力。在要求何某在欠条上签名按手印后，劳动监察部门对何某所欠款项详单进行备份。罗成等人如果年后讨不回工钱，可向劳动部门反映，对何某提起法律诉讼。

当地律师事务所陈亮律师分析，用人单位具有支付劳动者工资的法定义务，该义务不应该附加其他任何条件，包工头以“工人来年继续在该地做事才能发放剩余工资”作为前提条件，限制了劳动者选择用人单位的人身自由，违反了相关法律条款。

陈亮认为，必要的时候，农民工兄弟完全可以通过法律途径维护自己的权利，讨回工钱。