为基层声音创造“直通车”，提升决策科学性。郑州市创造性地建立了乡镇（街道）党（工）委书记工作交流会制度，使得基层的声音不需层层上报、层层“贴金”，可以原原本本地反映给各职能部门。此举有效打破信息“不对称”，有助于提高决策部署的科学性、前瞻性、可操作性，进而带动基层社会治理工作的提升。

为基层干部搭建“大舞台”，集中众智破难点。都说基层工作是“上头千条线，下面一根针”，然而越是纷繁，越要创新摸索行之有效的方法。乡镇（街道）党（工）委书记工作交流会制度，为更多的基层干部搭建了相互启发、相互学习的“大舞台”。借助这个舞台，基层干部可以低成本、高效率地取到“真经”，集众智解难题。

为群众参与提供“真路径”，增强人民获得感。党的十九届四中全会强调，要完善群众参与基层社会治理的制度化渠道。综观郑州的基层治理实践，从上到下，都切实做到了践行群众路线、问计百姓。他们的生动实践不仅拓宽了人民群众反映意见和建议的渠道，同时也实现了政府治理和社会调节、居民自治的良性互动，从而有效提升了人民群众的获得感和幸福感。