自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，中国石油吉林石化公司党委聚焦企业改革发展面临的实际问题，通过实学、实做、实改，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实“四个动作”同步贯通，实现了主题教育与中心工作深度融合。
在主题教育中，吉林石化集团坚持立行立改。针对用户提出的ABS产品有麻点质量问题，吉林石化组织人员走访用户，进行面对面交流，最终攻关团队成功解决了质量问题。针对“减油增化”措施，有员工建议将炼油厂气分装置脱丙烯塔进料线增设一条去液化气罐区跨线，增产碳四优化建议。公司研究院等科研单位经过反复论证，决定予以实施，每月降低外采成本近600万元。
在调研中，有员工反映，班组同事年纪较大，存在偶发急性疾病的风险，公司党委经过细致摸底排查，并与医疗单位联系，为全公司1700个班组配备了急救药箱。
对于涉及改革发展等168个需要时间研究解决的问题，吉林石化研究制定了整改措施366项，细致分解落实到各职能部门，限期切实整改到位。吉林石化还加快结构优化调整步伐，以“高标准设计、高质量施工、高水平管理”为目标，正全力以赴抓好高碳醇厂50万吨/年航煤扩建改造、动力一厂新建1#炉、丙烯腈厂废液焚烧系统隐患治理等3个转型升级重点项目建设，目前50万吨/年航煤扩建改造、新建1#炉已顺利实现中交，为装置顺利开车，成为吉林石化新的效益增长点赢得了先机。
