据报道，岁末年初，拖欠农民工工资问题仍在多地发生。近年来，我国出台了工资按月支付、工资保证金制度等很多保障农民工工资支付、解决农民工工资被拖欠的规章制度，但不少规章制度并没能落实到位。比如，目前有很多用工单位不与农民工签署正式的劳动合同，因为很多用工市场“人多活少”，如果农民工强烈要求按月支付工资、签合同，很可能就没有活干，或者不好找活。由于没有签署劳动合同，农民工在依法维护自身权益时经常缺乏有效证据。所以说，相关部门要把好企业这一关，督促、检查企业是否签订合同、是否按月支付、是否交纳保证金。对不执行相关规定的企业上限处罚，让签订工作合同成为常态。 （时 锋）