今年以来，辽宁铁岭经济开发区努力实现安商工作从“有求必应”向“主动应求”转型，赢得了域内企业家的点赞。企业信息不对称，产品销售渠道窄，他们就打造专业销售队伍，积极拓宽销售渠道；个别企业工人短缺，招工平台有限，他们就整合域内信息，提供整体用工解决方案……

为促进实体经济发展，铁岭经济开发区今年8月份在安商一线工作实施“大部”制改革。成立由经委牵头、经委主任担任部长的安商服务工作部，同时抽调区妇联、共青团、工商联等11个部门的12名人员担任安商服务部副部长，不仅把优秀人才安排到重要岗位，而且在全区形成了安商养商的良好氛围。

安商服务部成立伊始就迅速制定了8月份至12月份的工作计划，每月一个主题，同时穿插解决临时性问题，逐步发挥出11个部门间的配合协作，并突出每个部门的职能特色，建立行之有效的例会制度，灵活机动地根据各片区、各局工作开展情况召开例会，总结前期工作，畅谈工作思路、想法，对下一步工作做出安排计划，力争把看似很虚的安商服务工作做到最大程度的务实、有效。

安商服务部的工作人员在走访铁岭盐业时，了解到该企业有申报铁岭市名牌产品的需求和维护围墙等问题，就积极联系质监局跟进名牌申报进度。目前，铁岭盐业品牌“企佳”已在10月份公布的铁岭市名牌战略推进委员会公告中批复，成为铁岭市名牌产品。在走访南光集团时，了解到该公司正在积极准备开展售电业务，需要了解全区企业用电情况，就积极联络相关部门为企业提供企业用电情况表。目前，安商服务部共走访164家企业，走访率92%，解决多项企业实际问题。