人社部社会保障研究所所长金维刚近日披露，当前“未老先退”问题突出，有的地区提前退休人员占到当年退休人员的30%。这条消息传递出了近忧远虑。

近几年，“延迟退休”话题备受社会关注。随着“人口红利”摊薄、“银发浪潮”涌来、国人寿命不断延长，为退休金“有水长流”计，出台延退政策是立足国情、实现社会保障制度可持续的必然选择。然而，延退政策还在相机待发，“未老先退”的非正常提前退休现象却悄然增多，着实堪忧。

“未老先退”的方式五花八门，主要有3种。具体来说，将年龄改大；伪造特殊工种等证明；人已离职，但仍在原单位按最低标准缴纳社保。凡此种种，皆是骗保，属不当得利。弄虚作假的“未老先退”，不仅影响社会风气，带来反面示范效应，而且因为提前领取退休金的同时又提前停止社保缴费，加剧了养老金收支不平衡，给养老金增加了额外负担。

社会心理学中有个术语叫“共同灾难”。所谓“共同灾难”，是指在一个社会中，如果人们只顾个人的眼前利益，不顾及长远发展和整体利益，最终将不得不一起吞食恶果。不堵住“未老先退”的黑洞，我国养老金或不堪重负。对此，人社部已多次发文要求严格杜绝“未老先退”，相关各方也要共同努力，让政策落实，坚决堵住这个黑洞。