不久前，在旅长陈前的几番努力之下，第二炮兵某导弹旅一位烈士的家属终于到驻地一家事业单位上了班。陈前说，两年来，每当想到烈士家属独自一人抚养小孩，经济收入没有稳定来源，心里就十分愧疚。

“随军家属安置难、大龄青年婚恋难，看起来是工作协调不到位，实际上是没有把官兵真正装心里。”这是该旅开展党的群众路线教育实践活动的一个缩影。一本厚厚的《群众路线教育实践活动之兵眼看变化》，记录了上百条党委机关和基层官兵身边发生的新变化。官兵们说，践行群众路线让部队上下变得“虎虎生气、融融暖气、堂堂正气”。

“作风怎么样，基层看得最清楚；作风改没改，官兵最有发言权。”4月初，该旅举行机关基层双向讲评会，面对面提意见：开展创破纪录活动一周考核10多个项目，脱离基层实际；物资采购中心采购的物资质量不高……

之后，该旅又在基层召开了39场兵情恳谈会，旅领导登门走访了2名安置在驻地的转业干部和56名随军家属，通过当着面说、座谈会上提、意见表上填、政工网上讲等灵活多样的形式，基层官兵的心声被汇集起来。

考试考核、检查评比多，基层迎检备考时间长等“五多”问题；训练重显绩轻潜绩等训风考风演风不实；机关存在插手基层敏感事务……据统计，该旅通过各种方式确保“各种声音都听到”，共收到机关和营连关于“四风”、实际问题等方面的1145条意见建议。经归类整理，汇总为20类103个突出问题。目前，他们已解决了76个，有7条正在协调上级帮助解决，有20个纳入长期规划。

“任基层主官时超范围使用战士伙食费，当时不以为意，现在很惭愧。”“训练演练时要求战士穿作战靴，自己却穿皮鞋，还坐在台上谈什么表率作用。”5月中旬，该旅党委常委学习17个相关政策法规后，对照选人用人、训风演风考风等7个方面28项具体内容，逐条逐项认真填写，联系个人成长经历反思问题演变轨迹，“自己跟自己打官司”。

专题民主生活会上，党委书记、政委郑晓东率先自我批评：去年组织党委机关干部当兵蹲连活动，自己搞了动员、提了要求，但没带好头，规定7天时间只蹲了4天就回了机关，导致工作走了形式，造成了不好的影响。党委副书记、旅长陈前直言不讳：“你在抓政治工作的实战化上还有欠缺，围绕打仗激发官兵战斗精神、做实政治工作方预案上，用力不够。”党委书记、副书记带了头，其他同志你一言我一语，一共提了10多条意见。

“说一千道一万，不如解决好问题给官兵看。”该旅政治部主任彭志伍告诉记者，衡量实践活动有没有效果，解决了多少问题是标尺，也是通过一个个问题的解决，促进思想大提升、作风大转变。

据介绍，该旅针对实际情况，制定清晰明确的整改路线图、时间表，向官兵公开，请官兵评判。他们设立网上廉政监督信箱，公布纪委举报电话，对骨干配备、送学送训、入党考学等20项事务进行规范。

在该旅导弹发射架下，上等兵张星正追着技术骨干讨论发射操作。去年底对训练还提不起兴趣的张星如今成了“技术迷”。原来，他所提的搭设装备伪装过分强调队列动作、有些训练虚而不实等意见得到了重视、整改。张星说，“今年我提的4个问题都很快得到解决，让我看到了旅里真心实意的整改决心、真抓实干的落实措施。”