毕业在即，不少大学生为找份合适的工作，奔波于各种招聘会，在各种面试笔试之间进行着“冲刺”。与大学生择业焦虑相对应的是，“最难就业季”里，很多民营企业依然面临着“招工荒”。

择业、招工为何两头都难？先不说企业，大学生的择业观念是否也或多或少地存在偏差？

转变择业观念，首先要诚实面对自己。在民营企业招聘会采访时，多家民营企业对应聘大学生都给出了类似的评价——好高骛远。事实上，找份工作并不难，难在正确认识自己的能力，大学生择业要避免高不成低不就。

转变择业观念，更需拓宽就业领域。找工作不能目标定得太高，自我设限，画地为牢。应该从“我要干什么”转向“我能干什么”，既要志存高远，更要脚踏实地。只要从自身做起，从点滴做起，在任何岗位上都能成就属于自己的精彩人生。