伊斯兰文化作为区域文化、宗教文化和民族文化,深刻影响着当地经济活动的方方面面。其中,由穆斯林们所创立的公司,更是有着浓厚的伊斯兰气息。
伊斯兰文化的群体意识为企业的发展提供了良好的文化环境。广大穆斯林们从小在伊斯兰文化的熏陶下,具有虔诚的宗教信仰和务实的生活态度,这非常有利于人们形成彼此信任。公正与诚信是企业文化建设中必不可少的部分。伊斯兰文化中具有相当深厚的信用文化积淀,《古兰经》中详细阐述了商业领域中应有的信用伦理及其相应的操作机制。强调信用对人们从事商品交换活动的重要性,要求人们在签订契约时信息充分、公平对待、不欺不诈,在履行契约时不折不扣、诚实兑现。
从宏观上看,信用文化是一种重要的社会资本,它不会像物质资本那样因为经常使用而逐步减少,反而会因使用频繁而逐步增强。从微观上看,信用文化作为企业文化的一部分,是一种巨大的无形资本,企业应该把它作为参与激烈市场竞争的核心竞争力之一。因为企业间的竞争,本质上就是经营理念和企业文化的竞争。
总之,伊斯兰文明传承千年,形成了以游牧民族特性为基础的独特文化。团结、平等、公正、诚信等这些现今公认的优秀准则都可以在伊斯兰文化中找到,并且有着它自成一脉的运行制度。如何用正确的方法将之改造成适合商业领域、企业运营的企业文化,值得继续研究下去。
——在9月20日国际穆斯林企业家峰会上的发言