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上一版3  4下一版 2011年5月20日 星期 放大 缩小 默认
中国兵器工业集团公司:
带动全员学习 创新发展方式
本报记者 祝君壁

中国兵器工业集团公司紧紧围绕“建设高科技国际化兵器工业,打造有抱负、负责任、受尊重国家战略团队”战略目标,坚持以党员学习带动全员学习,以学习型党组织建设带动和深化学习型集团建设,创新发展方式,跨越提升兵器工业技术地位、市场地位和战略地位,不断开创兵器工业科学发展新局面。

兵器工业是一个以技术推动为主的行业,需求生成主要来自于技术推动。兵器工业还是一个竞争性行业,各个专业领域都面临着激烈的竞争,并且向更深层次、更广范围延伸。目前,中国兵器工业集团公司已经成功实现了由传统兵器向高科技兵器、由求生存向求发展的历史性转折,兵器工业的改革发展站到了一个新的历史起点上。

中国兵器工业集团公司把创建学习型党组织的要求切实转化为建设高科技国际化兵器工业的根本需求和内在动力,推动兵器工业由生产组织型向科技引领型的转型升级。

中国兵器工业集团公司坚持把人才作为事业发展的决定性因素。通过成立兵器人才学院、组织专题培训、实施党员轮训等方式,积极构建学习培训“六个平台”,即党性修炼的平台、素质提升的平台、战略推进的平台、难题破解的平台、文化传扬的平台和知识管理的平台。不断增强建设学习型党组织活动的吸引力和凝聚力,扩大覆盖面和参与度,提高学习培训的针对性、实效性。

中国兵器工业集团大力建设战略型经营管理人才队伍、领军型科技人才队伍和创新型技能人才队伍。以提升领导人员的科学发展能力为目标,搭建科技人才职业化发展的成长阶梯,结合企业发展对高素质复合型技能人才的新要求,把各类技能人员培养成为本专业本岗位的行家里手。

中国兵器工业集团公司在深入推进学习型党组织建设中,坚持突出实践特色、注重实际效果。以学习创新工作思路、破解发展难题、推动科学发展,努力把学习成果和理论创新转化为谋划工作的思路、善抓落实的本领、推动科学发展的成效;坚持以学促用、以用促学,不断拓展学习成果转化渠道,建立学习成果形成、学习成果交流、学习成果运用的全过程管理体系。着力在学用结合、创新思路、解决问题上下功夫、见成效,使学习的过程真正成为解决思想问题和实际问题的过程。

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