本报新加坡电 记者陶杰报道：新加坡人力部近日公布的《劳动力市场报告》显示，2010年新加坡共创造了11.25万个新的工作机会，其中有10.95万个来自于服务行业，约占整个就业市场的97%。服务业因此成为新加坡名副其实的就业市场增长引擎。

2009年，新加坡服务业共创造5.56万个工作岗位，一举扭转了国际金融危机造成制造业流失4.37万个工作岗位的局面。而2010年服务业的就业人数又比2009年翻了一番。相关资料显示，服务业所占职位空缺已从2006年的68%增加到2010年的75%，其中需求最多的是社区、社会及个人服务、批发及零售服务、住宿及餐饮服务，以及行政与支援服务等职位。

有关专家认为，新加坡强劲的经济增长已经使劳动力市场出现短缺，一些行业在招聘员工方面碰到困难，致使业务扩展计划受阻。以往出现这种情况时，新加坡都是通过大量引进外国劳工来解决问题，但是从去年开始，新加坡政府收紧了劳工政策，号召企业通过提升生产力来解决劳动力不足的问题。有专家认为，提升生产力需要时间，各企业需要根据自己的实际情况调整工作流程，因此劳动力短缺问题目前仍是企业发展的瓶颈。有关企业也希望新加坡政府可以在过渡期间允许一些行业聘用更多的外国劳工，以避免由于人手不足而影响企业的发展计划。