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上一版3  4下一版 2011年1月14日 星期 放大 缩小 默认
地方领导谈发展
加强应急管理 构建和谐南通

近年来,我国不断在实践中探索应对处置突发事件的途径,应急管理法律法规、政策规定,以及工作原则、目标任务等框架体系也在逐步完善。作为基层党委、政府来说,在做好突发事件应急管理工作中更要深化认识,及时、妥善、有力、有效地处置。

突发事件应急管理关系到一个地方的科学发展、和谐发展、率先发展。南通市委、市政府按照科学发展观的要求,统筹经济发展和社会建设,在推动经济快速发展的同时,着手抓好包括突发事件应急管理体系建设在内的社会体系建设,做到发展经济与社会建设同步推进,真正做到防患于未然。“十一五”期间,南通经济以年均15%左右的增速领跑长三角地区,经济总量跃居全国地级市第8位,可持续发展能力也由全省末位跃升至首位,其中,非经济因素发挥了重大的保障和支撑作用。

近年来,南通市把加强和创新社会管理作为推动科学发展、促进社会和谐、提高执政能力的重要内容,能动构建党政主导、部门协作、社会参与、整体联动、多元治理的社会管理大格局,创造了政通人和、心齐气顺、风正劲足、和谐奋进的社会生态,先后获得全国文明城市、全国最安全城市、全国十佳和谐发展城市称号,并被列为全国社会管理创新综合试点城市。接下来,南通市还将向着全国社会管理创新示范城市的目标,率先而为,大胆创新。

创新统筹管理,用系统的思维整体谋划、用整合的理念凝聚合力、用综合的手段解决问题,形成社会管理的整体联动效应。创新源头管理,通过健全文明科学的社会规范,提升文明程度,为社会管理创新夯实人文基础;通过健全党政决策与执行机制,进一步推进依法决策、民主决策、科学决策。创新规范管理,把社会管理创新中形成的好经验好做法上升为政策措施,切实破解影响社会和谐稳定的体制性、机制性难题。创新基础管理,结合创先争优活动扎实推进“强基工程”,进一步加强基层党组织和政权组织建设。创新信息管理,构建全面覆盖、动态跟踪、联通共享、功能齐全的社会管理综合信息系统,实现信息资源共享,提高社会管理效能。创新人本管理,深入细致地做好群众工作,多办顺民意、解民忧、得民心的事,引导公民依法理性有序参与社会管理。

(作者系江苏省南通市委书记罗一民)

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