前不久，黑龙江省绥芬河市决定面向全国精选万名大学生进行免费就业培训，培训合格者将被纳入该市人才储备库，可享受创业、购房等方面的政策优惠。截至目前共有千余人报名。

  在国际金融危机背景下，绥芬河市大举纳才的举措让人眼前一亮。他们把危机视为聚才良机，通过提供良好的就业机会和一系列优惠政策吸引人才，为调整、优化产业结构，增强城市竞争力做智力储备，颇具战略眼光。绥芬河市在“危”中寻“机”的过程中，看得准，出手快，力度大，采取超常规措施积极招才引智，对其而言，这就是抓住了危机之中的最大机遇。

  国际金融危机让人才流动加快，这对于长期作为“人才净输出地”的中西部中小城市来说，无疑是吸引人才的绝佳机会。

  “栽得梧桐树，引得凤凰来。”引进人才只是第一步，还要留住人才、用好人才，要建立一个科学的引才、育才、用才的制度体系，形成人尽其才、才尽其用的良好氛围，这样才能够在未来的发展中赢得先机。