人物简介 潘露苹，1992年10月进入科龙公司工作，至今已有16年，从事过文员、综合管理员、信息员、展览摄影专员等工作，目前是海信科龙公司整合传播部的员工。

  我是上世纪70年代出生的广东顺德人，我的父母就在海信科龙所在的容桂镇的一家国有丝厂上班。

  1992年，我高中毕业，高考意外落榜了。为了减轻父母的经济压力，我决定放弃复读参加工作。当时科龙公司正在筹建空调厂，普通生产工必须是高中学历，我正好赶上那班车。

  科龙很重视员工的培训，我们接受了比读书考试还要严格的岗前培训，从空调的原理到空调每一个部件的制作装配，都需进行考核。不久，车间领导给我们传达了好消息，说公司每年都会举办免费的成人高考培训班，给上进的员工提供机会。我马上报名，白天辛勤工作，晚上努力学习，功夫不负有心人，进公司第二年，我顺利考上了中山大学。

  大学毕业后3年里，在公司从事过文员、综合管理员、信息员、展览摄影专员等工作，让我有机会学以致用，不断增长见识。进入21世纪，由于种种原因科龙走了不少弯路。我和很多科龙员工一样，对公司的前途非常担心。我惟一能做的是，与公司“同命运、共患难”，在公司困难的时候不离开它。

  让我感到高兴的是，在各方面的协调帮助下，2005年9月，海信公司接管了科龙，为恢复企业的生产经营注入了大量的资金、人才、技术。经过3年发展，企业又重新站了起来。对于我们这些老科龙员工来讲，海信科龙继承了科龙重视技术、重视人才的传统。改革发展中科龙并没有消失，而是在成为海信科龙后获得了重生。 （本报记者 张建军整理）